新春第一次工人大会开启锦华2013放心服务年——锦华南通2013年第一次工人大会纪实报道-锦华新闻-南通锦华装饰

新春第一次工人大会开启锦华2013放心服务年——锦华南通2013年第一次工人大会纪实报道

2013-03-04

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高高兴兴过春节，欢欢喜喜又一年。过去的2012，锦华的工人师傅凭自己的手艺做的多拿的多，做的好拿的多。从不拖欠工资，手艺的好坏有肯定，有奖励，锦华的工人师傅在锦华开心、放心。过完元宵，2月28日下午两点，锦华装饰南通分公司2013年第一次工人大会在南通纺织职业技术学院正式召开，锦华南通分公司近300名工人师傅（全体）参加会议，从此便拉开2013锦华工程新的一年。

在锦华做，赏罚分明，工人有激情！

在锦华，无论是对普通员工还是对部门经理都有严格的考核，对工人师傅也是如此，每个季度，每个月，每个项目都有严格的考核标准，锦华的工人师傅都是依据客户满意度拿奖励。锦华的好设计，好服务，也从工人抓起。锦华每个季度的工人大会都会给优秀工人师傅发放奖金，做得多拿得多，做得好拿得多，只要手艺好，对客户负责，就能让自己的生活越来越好。锦华的工人管理体系也吸引了越来越多手艺好的工人师傅加入锦华，很多师傅，一干就是10年。优胜劣汰，尊重技术，是锦华14年放心家装的根本！

在锦华做，工人放心还有方向。

锦华南通公司顾总在2012年年会上提出“1+1—1”服务新三年的理念，落实到工程管理的工人管理便是“尽心尽力，用心服务。放弃小利，实现共赢。”
这16个字给工人师傅指明2013年的前进方向和服务标准。锦华从不拖欠工资，做的好坏都有说法，这让工人师傅们放心。每年，跟着公司总的领导方针，公司业务做的好，就是给广大的工人师傅提供了工作的保障。工人师傅们愿意跟着公司的脚步，踏实做好每一道工艺，服务好每一个客户，做公司的主人，也做自己的主人。

“在锦华做，我很骄傲。”锦华工人的心声

记者采访了季度排名第一的水电师傅余师傅，“余师傅，又拿奖金啦，有什么想说的吗？”余师傅说：“很开心啊，人家做工，开年都不知道去哪找事做，我不仅在锦华有事做，开年还能拿到去年第四季度的奖金，今年还要好好干，我还介绍了我们村组里的瓦工老江到我们锦华。在锦华，过年回家我都觉得有面子啊。”朴实的语言，却足以让我们相信他们肯定能打造出越来越多好的工程。

朴实的笑容和话语，是打造放心家装的基础。好的效果，依靠好的设计。好的设计，依靠好的工程实现；好的工程，依靠好的工人手艺。会场工人师傅的激情足以让记者相信，2013，他们又必将成为通城家装的一道风景，新的2013，期待锦华更多放心的优秀家装。

记者：小黄

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